Varför arbeta för jämställdhet, maskuliniteter och mångfald?

Jämställdhet handlar inte om att vara PK, utan om förbättring - av organisationen och verksamheten. Jämställdhet och mångfald är ledarskapsfrågor. 

Jämställdhetsarbete är inte heller en sidofråga man tar sig tid för när "allt viktigt är klart". Det är en del av lösningen. 

Att förstå jämställdhet och maskuliniteter ger förståelse för att ingen behöver förlora. Det är en win/win där alla har något att vinna - individer, organisationer, företag och länder.

Jämställdhet är inte heller ett nollsummespel - med jämställdhet ökar tillväxt och lönsamhet.
Hur kan vi hjälpa din organisation?

“Viktoria was one of the first persons to bring a positive approach to engaging men and boys in gender equality. In partnership with Promundo, she organized creative and impactful photo and information exhibits at numerous high-level events at the World Bank, UNFPA, UNICEF and other international events related to gender equality – exhibits that always brought tremendous added-value.

 She is proficient at various types of communications, from curating and creating global, social advocacy information campaigns to creating web content and social media content and films - and in achieving interest from the editorial press. She is good at building networks and creating cooperation among diverse teams, locally and globally, and is skilled at building brands and brand value. 

She shows the ability to communicate with high cultural sensitivity and has experience in various fields, including with NGO´s, multilateral and bilateral organizations, the private and public sectors, as well as research and international policy development. She has expertise in creating visionary material that is solution-oriented rather than problem-focused and thinks outside-the-box, always presenting new ideas for communication that increase the target group’s willingness to take in new information. I recommend her highly and without reservations.”

Gary Barker, PhD, Founder and CEO, Promundo

Hemligheten bakom förändring är inte att att riva det gamla,
utan att skapa det nya. 
/ Sokrates 470-399 BCE